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Coaching de Liderança

Descrição 

:: Programa de desenvolvimento de liderança em qualquer estágio.

Público 

:: Indivíduos já em cargos de liderança que desejem potencializar seu desenvolvimento.

:: Indivíduos que precisem alavancar seu desenvolvimento para próximos passos.

Formato

:: Processo de 9 a 18 meses.

:: Fases iniciais de autoconhecimento e gerenciamento de questões que impactam direta ou indiretamente a liderança.

:: Escolha de 10 competências dentre 22 elencadas, para foco de desenvolvimento contínuo.

:: Possibilidade de aplicação de análises de percepção externa (ROE com stakeholders) para competências.

Meu desenvolvimento de carreira aconteceu de forma muito rápida e me colocou em uma posição de enorme responsabilidade cedo e ainda com pouca experiência. Neste contexto, busquei o Coaching de Liderança da R122 como um instrumento para me ajudar a aprimorar e consolidar a minha liderança, bem como para me preparar para os próximos desafios de carreira. 

 

O processo foi totalmente customizado e conduzido de forma a atender às minhas necessidades. Ao longo do trabalho, navegamos pelas várias dimensões da liderança, gerando insights valiosos sobre o meu funcionamento, sobre as pessoas ao meu redor e sobre nossas relações.

Aprendi a estar constantemente atento em relação ao meu funcionamento e a questionar as razões pelas quais faço o que faço. Tive minhas crenças identificadas e desafiadas e fui colocado fora da minha zona de conforto diversas vezes. 

Exploramos formas para enfrentar os desafios das conversas difíceis, discutimos o impacto e formas de trabalhar a motivação e debatemos frequentemente sobre a importância - quase sempre subestimada - de comunicar. Iniciamos o processo focando no meu desenvolvimento como líder e, ao final, já estávamos discutindo formas de desenvolver pessoas do meu time para que elas pudessem fazer o mesmo com os seus colaboradores.

 

Tenho certeza de que o resultado alcançado vai muito além daquilo que conquistamos durante o processo. A mudança de mindset ocorrida neste período vai continuar gerando novas descobertas e melhores decisões no futuro, com um impacto inestimável para a minha carreira e para as pessoas ao meu redor.

CFO de organização investida pelo Pátria Investimentos

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